廣州耐斯克家居五金科技有限公司清遠團隊拓展2天
2019的號角已經吹響
新的一年,機遇與挑戰并存
耐斯克核心管理層武裝完畢
用全新面貌,站在更高的高度,沖鋒前行~
△ 2019,耐斯克核心精英拓展訓練營~
正 年 輕 · 正 當 紅
耐斯克~管理團隊~宣讀企業文化
“ 一個優秀的企業~一定是文化的帶動 ”
“ 一個長青的企業~一定是文化的傳承 ”
“ 一個偉大的企業~一定靠文化賦予的使命 ”
從18年前的幾人團隊,成長為如今80多位核心管理精英。耐斯克一直以裂變速度發展在五金行業里,取得斐然成績,品牌響亮全國,我們正年輕,正當紅。我們去庸留精,從上至下,保持開拓初心,不論我們是70后、80后、還是90后,激情是我們在耐斯克的通行證。
△ 2019,我們準備好了~
年 輕 · 體 魄
——強健的體魄是干事業的基石,是高效工作的保障——
廣州耐斯克家居五金科技有限公司清遠團隊拓展2天
我們年輕,我們有熱血的動力!耐斯克企業文化,重視員工身體素質發展與團隊協作力,新年強化拓展訓練,為接下來的工作打下堅實的基礎。
于清遠紅旗灣拓展基地拓展
△ 耐斯克董事長,為精英們講述企業精神~
△ 大集體小集體,我們都努力在團隊里出彩出力~
△ 體能測試,發現自己無限潛力~
△ 團結不是口號,是行動力~
△ 互幫互依,我們都是對方的支撐~
△ 團隊協作就是求均衡,因為我們是整體~
年 輕 · 靈 魂
——員工的古板不利于激活企業的創新力——
耐斯克員工,聚是一團火,散是滿天星,年輕的靈魂,使我們更多元化展現自己,工作中我們嚴謹高效,生活中我們靈動互愛。
△ 2019,吃糖葫蘆,贏開門紅~
△ 多才多藝,我的舞姿最耀眼~
△ 銷售神槍手,一起狙擊市場~
△ 市場就是戰場,追逐目標,一擊必中~
△ 年輕的我們,有須眉,更有巾幗~
△ 隊友受傷,全員互幫~
年 輕 · 思 維
——腐朽的思維是絆腳石,企業需擁抱變革——
年輕的耐斯克董事長呂景斌先生,深扎五金行業,把脈市場動態,追求行業革新。不拘一格降人才,打破企業階層壁壘,能者上,平者讓,庸者下,為員工打通透明化的職業通道,讓真正的人才,推進耐斯克發展。
他帶著滿腔熱忱,注入年輕化的發展思路,率領年輕的精英們,在新的一年里擁抱變化,再登巔峰。
2019,我們沖鋒前行~
活力無極限~夢想無邊界~平臺無界線
?有你~?有我~?有耐斯克
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